Für unseren Auftraggeber - ein namhafter, weltweit tätiger Hersteller und Dienstleister in den Bereichen Automotive / Lagertechnik / Transport - suchen wir für den Raum Aschaffenburg ab sofort zur Direktvermittlung (unbefristeter Vertrag) einen


 

HR Business Partner (m/w/d)

Job-Nr.: SK-515

Das erwartet Sie:

  • Beratung von Führungskräften zu operativen und strategischen HR-Handlungsfeldern
  • Sicherstellung der Personalkosten- und Budgetplanung für den Betreuungsbereich
  • Führung von Personalgesprächen sowie Umsetzung geeigneter Personalmaßnahmen
  • Festlegung von Entgelten im tariflichen und außertariflichen Bereich sowie Durchführung der jährlichen Performance Reviews
  • Umsetzung von Recruiting-Maßnahmen in Kooperation mit dem Recruiting Center
  • Zusammenarbeit mit den lokalen Arbeitnehmervertretungen
  • Steuerung und Durchführung internationaler Themenstellungen
  • Mitwirkung in Projekten

Das sollten Sie mitbringen:

  • Abgeschlossenes Studium (Betriebswirtschaft, Personalmanagement, Psychologie, Recht o.Ä.)
  • Mehrjährige Berufserfahrung im operativen Personalmanagement
  • Erfahrung mit internationalen HR-Prozessen wäre von Vorteil
  • Kenntnisse im strategischen Personalmanagement
  • Sehr gute Kenntnisse im Individual- und Kollektiv-Arbeitsrecht
  • Wünschenswert wären Erfahrungen auch in anderen HR-Bereichen
  • Sehr gute Kommunikations- und Beratungskompetenz, hohe Kundenorientierung, empathisches und verbindliches Auftreten
  • Hohe analytische Fähigkeiten und eine strukturierte Arbeitsweise
  • Belastbarkeit und Stressresistenz
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Unser Kunde bietet:

  • Unser Mandant hat den Bewerbungsprozess an die aktuelle Situation angepasst
  • Gleitzeit
  • Eine gute zentrale Lage und Erreichbarkeit
  • Mitarbeiterparkplätze
  • Fortbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
  • Betriebsrestaurant
  • Betriebliche Altersvorsorge und weitere nicht alltägliche Sozialleistungen

Ihre Bewerbung senden Sie bitte, mit den Angaben zu Ihrer Verfügbarkeit und Einkommensvorstellung,
ausschließlich per E-Mail an bewerbung@pbb-personal.de. Anlagen bitte im PDF-Format anhängen.
Per Post zugesandte Bewerbungsunterlagen werden von uns nicht zurückgeschickt.
Selbstverständlich behandeln wir Ihre Bewerbung absolut vertraulich.

Ihr Ansprechpartner:

Christoph Heinz

Christoph Heinz

Tel.  +49 6171 / 88 76 89 – 20
bewerbung[at]pbb-personal.de
Stellenangebot:
HR Business Partner, Aschaffenburg
Job-Nr.:
SK-515
Einsatzort:
Aschaffenburg
Vertragsart:
Festanstellung
Verfügbar ab:
sofort

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